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COMPAGNON
DES DIRIGEANTS
DE  PME & ETI

Nous croyons que notre rôle de conseil n’est pas d’être un sachant qui juge et qui évalue mais le compagnon qui écoute et co-construit, un alter ego qui éclaire la décision et donne les moyens de l’action.

Nous intervenons auprès des dirigeants de PME et d'ETI dans les phases de changement rapide de leur entreprise, pour redonner une direction claire et les accompagner dans la transformation.

 Phase de croissance, acquisition  

Restructuration in bonis ou en procédure

Phase d'incertitude, orientation stratégique incertaine

Transmission, cession partielle ou totale   

Diag 360 : analyses interne et externe

Fondamentaux : ADN / valeurs / vision / marque

Plan stratégique : croissance / retournement

Documentation investisseurs

Gouvernance / organisation / process

Chief restructuring officer (CRO)

Interim management

Coaching de dirigeants & Codir

AMO ERP / Intégration No code

"Un travail très utile, très efficace puisqu'il est encore pleinement utilisé au sein de notre stratégie".

François Dutilleul 

Président de Rabot-Dutilleul

Accompagnement de la direction dans un contexte de transmission et de redéfinition stratégique. 

François Dutilleul - PDG de Rabot-Dutilleul (350 m€)
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L'écosystème dédié
au retournement
des PME françaises

Les associés de TAROKO strategy accompagnent les dirigeants de PME et ETI depuis plus de 20 ans.

Nous voyons ces dirigeants se battre pour faire vivre leurs entreprises malgré les crises à répétition. Chaque PME qui disparaît appauvrit un peu plus le tissu économique français déjà tellement fragilisé. 

Notre conviction est que la paupérisation du tissu industriel français n’est pas une fatalité.

Avec l’offre Recovery, nous voulons porter haut et fort la sauvegarde du tissu de PME fragilisées, grâce à la mise en mouvement d’un écosystème complet qui apporte :

- une vision stratégique permettant de faire pivoter les sociétés,

- des équipes aguerries au retournement,

- des investisseurs conscients de leur impact dans la sauvegarde du réseau de PME françaises.

Vous aussi, rejoignez notre écosystème pour mener cette bataille.

offre

Notre approche

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Chaque contexte est unique. Et chaque entreprise est avant tout une histoire singulière d’hommes et de femmes.​

D’autres facteurs entrent naturellement en jeu : les produits, la technologie, la réglementation, les marchés, la concurrence. Cet écosystème est mouvant et le rythme du changement s’accélère dans de nombreux secteurs.

Pour autant, le dirigeant doit avoir une vision claire, y rester fidèle et la partager pour embarquer durablement son équipe dans le projet d’entreprise.

Quand nous accompagnons une société, notre priorité est donc de comprendre la culture d’entreprise, les hommes et femmes qui la composent, sans jugement ni apriori.

C’est un aspect essentiel pour que nos recommandations soient adaptées à chaque client, répondent à sa problématique profonde, servent au mieux son ambition.

Nous sommes fiers d’agir aux côtés d’entrepreneurs courageux qui prennent des risques pour faire face aux défis d’aujourd’hui. Nous savons à quel point cette position peut être parfois inconfortable et source d’isolement.

Nous nous sommes fixés comme ligne directrice de toujours exposer notre vérité, même si celle-ci est parfois désagréable à entendre. Nous veillons à le faire avec bienveillance.

Notre volonté est de construire un avenir pérenne et radieux aux côtés des dirigeants pour leur équipe, pour leur entreprise, et pour eux-mêmes !

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Pourquoi faire appel à TAROKO ?

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Insuffler un nouvel élan à votre entreprise

Vous épauler et vous conseiller dans une situation de crise ou à fort enjeu pour votre entreprise 

 

Vous apporter un regard neuf et externe face à des perspectives floues ou menaçantes

Vous accompagner dans la prise de recul

Vous faire profiter d’une expérience construite auprès d’un grand panel de clients qui rencontrent des problématiques similaires aux vôtres

Vous permettre d’étayer vos décisions avec des analyses objectives, documentées et approfondies

Vous donner accès à des ressources, des expertises et des savoir-faire qui n’existent pas ou ne sont pas disponibles dans votre entreprise

Vous apporter une force de travail motivée, flexible et méthodique le temps de franchir une étape clé de votre développement

Ils nous font confiance

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